Có tinh thần làm chủ công việc (tích cực, chủ động, quyết liệt)
Thẳng thắn, minh bạch
Có tinh thần phát triển bản thân liên tục, cầu tiến, ham học hỏi
Có khao khát mãnh liệt trong việc tạo ra sản phẩm giá trị cao, góp phần thúc đẩy chất lượng giáo dục
Ý thức cao trong việc bảo mật thông tin
Kỹ năng
Sáng tạo
Quan sát, phân tích và giải quyết vấn đề
Phúc lợi
Trợ cấp 1.000.000 VNĐ/ tháng ăn trưa, xăng xe
Được sử dụng không giới hạn các sản phẩm của công ty
Được làm việc tại công ty đạt được nhiều giải thưởng danh giá như Giải nhất Sáng kiến toàn cầu tại Mỹ do tổng thống Mỹ Barack Obama trao tặng; Giải nhất Nhân tài đất Việt; Top 1 ứng dụng trẻ em được yêu thích trên App Store và Google Play,…
Được làm việc trong môi trường Start up tích cực, cởi mở, sẵn sàng lắng nghe, chia sẻ từ sếp đến đồng nghiệp
Được tài trợ chi phí cho các khóa học để phát triển năng lực chuyên môn của bản thân
Được xét tăng lương 2 lần/năm
Thưởng năng suất, thưởng dự án, thưởng sáng kiến, thưởng tăng tốc, thưởng nóng, thưởng khi nghĩ ra cách thưởng mới; các dịp lễ, Tết đều có quà, thưởng
Được trang bị thiết bị phục vụ cho công việc hoặc trợ cấp nếu sử dụng thiết bị cá nhân;
Số ngày nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết, nghỉ việc cá nhân lên đến 28 ngày/năm
Chế độ thai sản hấp dẫn cho nam, nữ giới
Hưởng niềm vui không chỉ phúc lợi: Teabreak mỗi ngày, liên hoan hàng tuần, sinh nhật hàng tháng, du lịch hàng năm
Được hưởng các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của công ty
Và rất nhiều chính sách phúc lợi hấp dẫn khác sẽ được trao đổi tại buổi Phỏng vấn.
Quy trình phỏng vấn
Vòng 1: Phỏng vấn chuyên môn với CTO (có thể phỏng vấn với cả PM nếu phỏng vấn 1 vòng)